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En ce jour du mercredi 15 janvier 2003. On vous donne
des nouvelles, on revient sur ce qui fut dit ici, on actualise,
on suit, on va anticiper. On commence avec la discrimination positive.
Bien, la Belgique s'est dotée d'un plan qui porte le nom
du titre du film des frères Dardenne qui remporta la Palme
d'or à Cannes, il s'appelle "le plan Rosetta".
Il vise à favoriser l'entrée des jeunes dans le monde
du travail. Chaque entreprise est désormais obligée
d'engager 3% de nouveaux emplois jeunes. Parmi ces jeunes, une place
particulière est faite aux personnes d'origine étrangère.
Elles valent deux points — comme les handicapés ou
les étudiants en alternance — lorsqu'un national classique
n'en vaut qu'un. On en discutait, hier, chez les syndicats. Ça
a bloqué. Un Africain, du nord ou du sud, a statistiquement
30% de chances en moins de trouver un emploi. Mais les syndicats
considèrent que la discrimination que Rosetta leur accorderait
serait, à tout prendre, négative et encouragerait,
de fait, le racisme. Comme on fait aujourd'hui une revue de détail,
on ne conclura pas, mais on donnera tout de même à
méditer cette phrase d'un syndicaliste : "Que se passera-t-il
dans les entreprises qui ont déjà une majorité
d'allochtones, comme le nettoyage ?".
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